اعرف نطاق رواتب الوظيفة في السوق قبل المقابلة، ثم قدّم نطاقًا مدروسًا يبدأ من رقم تقبله فعلًا. اربطه بمسؤوليات الوظيفة لا باحتياجاتك الشخصية، ووضّح هل تقصد الراتب قبل الاستقطاعات أم بعدها.
خطوة بخطوة
- 1
ابحث قبل المقابلة
إعلانات وظائف مشابهة تذكر الراتب، وزملاء في المجال، ومواقع الرواتب، لتعرف نطاقًا واقعيًا لمستواك ومدينتك.
- 2
حدد رقمك الأدنى
الرقم الذي لا تقبل أقل منه بعد حساب مصروفاتك وراتبك الحالي، واحتفظ به لنفسك.
- 3
قدّم نطاقًا لا رقمًا واحدًا
نطاق يبدأ من رقم تقبله بارتياح، مع جملة تربطه بخبرتك والمسؤوليات المطلوبة.
- 4
وضّح الإجمالي والصافي
في مصر يقل الصافي عن الإجمالي بحصة الموظف في التأمينات وضريبة المرتبات ومساهمة صندوق تكريم الشهداء. وفي الخليج اسأل عن بدلات السكن والمواصلات.
- 5
أجّل الرقم إن استطعت
إذا جاء السؤال في أول مكالمة، فقل إنك تريد فهم المسؤوليات والمزايا أولًا، ثم أجب إذا أصر المحاور.
رقم مبني على احتياجك الشخصي أو راتبك الحالي وحده يضعك في موقف تفاوض ضعيف. الرقم المقنع يقوم على قيمة الوظيفة في السوق.
- ايه المرتب اللي تتوقعه اقول كام
- كم أكتب في خانة الراتب المتوقع